2023年9月8日（周五）下午，澳门十大娱乐网站平台国际楼大会堂金碧辉煌，全体教职工隆重集会，举行庆祝第39个教师节暨表彰大会。会议在《同一首歌》的音乐中开始。
2022至2023学年，全校教职工积极投身于教育教学改革，认真贯彻党的教育方针，落实素质教育，提高教学质量，在教育教学中取得了优异成绩。值此教师节来临之际，为肯定他们取得的成绩和做出的贡献，经校党委研究，决定表彰一批优秀教师、优秀辅导员和优秀教育工作者。
光 荣 榜
优秀教师
大数据学院：谢孟芸
智能工程学院：彭 彦
财经学院：邓小华
城乡建设学院：胡 洁
卫生健康学院：刘仁伟
通识教育学院：邹 映
优秀辅导员
大数据学院：李治序
财经学院：安 宁
优秀教育工作者
卫生健康学院：陈 铖
行政人事部：杨 冲
基建后勤部：路圆圆
教育的本质是一个灵魂唤醒另一个灵魂。在这个特殊的日子，同学们通过这各种方式表达对老师的祝福、爱戴和对学校教育教学工作的肯定。
优秀教师代表、城乡建设学院胡洁老师谈感言——
“耿耿园丁意，拳拳育人心。”一根火柴的力量是微不足道的，但它却可以点燃一堆熊熊的烈火。如同教师的工作，虽然平凡，却可以唤起无数学子放飞梦想的激情。我想用三句话与新老教师共勉：尽快熟悉新环境，了解工作流程；事情早点做，多问几个为什么；做好职业规划，争做优秀教师。
优秀辅导员代表、大数据学院辅导员李治序老师谈感悟——
砥砺深耕，笃行致远。辅导员是学生的老师和朋友，要做学生人生路上的引路人；要在工作中掌握处理学生复杂问题的方法；要认识到沟通与协调的重要性，尊重学生独特个性，更好地帮助他们解决问题；要竭尽全力帮助学生打好“三观”基础，努力促使他们引起专业兴趣，掌握就业技能，在热爱的路上越走越远、越飞越高，铸就大国工匠。
优秀教育工作者、卫生健康学院教学秘书陈铖老师谈体会——
关山初度尘末洗，策马扬鞭再奋蹄。
作为一名教育工作者，要不怕苦、能吃苦，在教育教学常规管理工作中勤于反思，不断总结；要讲道德、有品行，传道授业解惑，献身教育，甘为人梯；要立大志、成大材，时刻肩负历史使命，以奋斗为底色，用心、用情、用力书写好教书育人的美丽新篇章。
全体教职工重温教师誓词——
我志愿成为一名人民教师，忠诚于党的教育事业，遵守教育法律法规，履行教书育人职责，引领学生健康成长，做到有理想信念、有道德情操、有扎实学识、有仁爱之心，为教育发展、国家繁荣和民族振兴努力奋斗！
黎明校长以《不负理工，无愧良心》为题，发表了饱含深情的讲话。他首先代表学校党政，代表学校举办方陈亿董事长，向全校教职工致以节日的问候！向受表彰的教书育人先进个人、服务育人先进个人表示最衷心的祝贺！
黎校长回顾了对澳门十大娱乐网站平台成立四年来的所见所闻，对理工人用真情、汗水、艰辛书写的传奇故事点赞，对理工不离不弃的全体教职员工真诚慰问“你们辛苦啦”“理工一定会记住你们的”！他提出，无论过去与未来，学校的每一步仍然不会轻松，在前行的路上，每一个理工人都要牢记：“过程永远不能伪装，结果绝不陪我们演戏”（贺春雷语）。因此，要实现理工的“三个目标”（看产教融合到重庆理工职院、选优质人才到重庆理工职院、拿高薪待遇到重庆理工职院），必须实施“人才强校”战略，真正做到“以人为本”。
黎校长语重心长地说，我校实施“人才强校”战略的关键是“以人为本”，即“以教师为本”和“以学生为本”。“以教师为本”就是要尊重教师、关心教师、爱护教师，还要理解教师，做到“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”，要积极为教师的个人和团队成长搭建平台、提供空间，让他们安心教学、安心科研，全身心培养学生成才，真正做到教书育人。“以学生为本”就是要从学生的根本利益和角度思考学生的发展，培养学生高尚品德、强大内心和过硬的专业技术技能，真正做到“德以诚信为本，技以实战为先”，让学生永远记住“能力才是铁饭碗”！
我校实施“人才强校”战略将会用好“民办机制”，灵活选人。一是“柔性引进（不求拥有但求所用）”高水平的专业带头人、专业负责人、基础课负责任人，引进知名企业一线的大国工匠、行业大师作为实习实训指导教师；二是坚持招聘优秀博士、硕士，培养稳定的教师队伍，瞄准重庆33618现代制造业集群体系，用5到10年的时间打造出一支德才兼备、实战能力强、结构合理、稳定性强的专兼职教师队伍，打造学校大数据、智能工程、城乡建设、财经商贸、健康管理五大专业群，为理工的大发展奠定坚实的基础。
黎校长语重心长地说，我校实施“人才强校”战略的关键是“以人为本”，即“以教师为本”和“以学生为本”。“以教师为本”就是要尊重教师、关心教师、爱护教师，还要理解教师，做到“衣带渐宽终不悔，为伊消得人憔悴”，要积极为教师的个人和团队成长搭建平台、提供空间，让他们安心教学、安心科研，全身心培养学生成才，真正做到教书育人。“以学生为本”就是要从学生的根本利益和角度思考学生的发展，培养学生高尚品德、强大内心和过硬的专业技术技能，真正做到“德以诚信为本，技以实战为先”，让学生永远记住“能力才是铁饭碗”！
我校实施“人才强校”战略将会用好“民办机制”，灵活选人。一是“柔性引进（不求拥有但求所用）”高水平的专业带头人、专业负责人、基础课负责任人，引进知名企业一线的大国工匠、行业大师作为实习实训指导教师；二是坚持招聘优秀博士、硕士，培养稳定的教师队伍，瞄准重庆33618现代制造业集群体系，用5到10年的时间打造出一支德才兼备、实战能力强、结构合理、稳定性强的专兼职教师队伍，打造学校大数据、智能工程、城乡建设、财经商贸、健康管理五大专业群，为理工的大发展奠定坚实的基础。
黎校长说，无论怎样的人才，在我校最终要落地到当一名“好老师”。希望全体教师向“好老师”靠拢，力争成为好老师。黎校长谈了他理解的“好老师”标准：
首先要有“爱心”。苏霍姆林斯基说，爱是教育的基础。一个对学生充满爱的老师，绝不会厌烦、嫌弃他的任何一个学生。无论他遇到多大的困难和挫折，受到了多少委屈和不公正的评判，都初心不改，始终坚持把自己的学生培养成才为使命，这就是老师的爱心。
其次要有职业担当。“师者，传道受业解惑也”，你传什么样的道？决定于你的思想素质，你的道法有多深厚？取决于你的专业能力和学习能力有多强，还取决于你是否用创新精神来进行课堂革命。
再次要有人格魅力。课堂上如果学生表现不好，不能简单归结为学生不乖、不守纪律。教师要多反思：为什么学生不愿意听我的课呢？“好老师”要善于把枯燥无味课变成津津有味、激情四射的课。
“功崇惟志，业广惟勤”。最后，黎校长与全体教师共勉：要在专业上勤奋专研、坚持不懈，在培养学生方面要像严父般严格要求学生，在生活上要像慈母一样关心他们的身心健康，让学生在澳门十大娱乐网站平台上学期间没有虚度光阴，无愧父母！为了理工的发展，为了理工莘莘学子的成长，我们一定做到“不负理工，无愧良心”！
人心齐，泰山移。颁奖盛典在全体教职工齐唱《团结就是力量》的雄壮歌声中落下帷幕。坚信我校全体教职员工在新的学年，一定能团结一心，铆足干劲，争做“好老师”，为我校教育教学工作和全面建设再上新台阶，做出新的贡献！最后，祝福全国所有教师及教育工作者：第39个教师节快乐！
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